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招聘：
内勤岗（正式在编内勤岗位）
一、 营销服务部负责人
要求：30—45岁，大专以上学历，从事寿险管理工作8年以上经验，上一年收入不低于30万。
待遇：基本工资不低于10000元，年收入不低于30万，五险一金。
二、 组训
要求：25—35岁，大专以上学历，从事寿险管理工作2年以上经验，上一年收入不低于10万。
待遇：基本工资不低于5000元，年收入不低于15万，五险一金。
外勤岗
一、营业部经理
要求：25—50岁，高中以上学历，从事寿险工作2年以上经验，上一年收入不低于8万。
待遇：1、提供每月10000元团队发展经费（共12个月，共计12万）
2、提供一次性奖励8-13万作为续期补偿（条件优秀者可再谈）。
3、提供29%的基本法管理津贴。
二、高级主管
要求：25—50岁，高中以上学历，从事寿险工作1年以上经验，上一年收入不低于5万。
待遇：1、提供每月5500元团队发展经费（共计9个月）
2、提供一次性奖励2万作为续期补偿（条件优秀者可再谈）。
3、提供24%的基本法管理津贴。
三、业务主管
要求：25—50岁，高中以上学历，从事寿险工作1年以上经验，上一年收入不低于3万。
待遇：1、提供每月3000元团队发展经费（共计6个月）
2、提供一次性奖励2万作为续期补偿（条件优秀者可再谈）。
3、提供17%的基本法管理津贴。
四、业务员
要求：20—50岁，高中以上学历
待遇：1、提供每月1500元无责任底薪
2、提供每月1000元---5000元责任底薪
3、提供高达40%的提成比例
另：如推荐主管职级感谢2000元，推荐部经理职级感谢5000元
泰康人寿海淀支公司
联系电话186-1077-2918
