岗位职责:
1.负责公司网站的宣传及日常维护等;
2.负责公司微信平台管理、内容及活动的策划和宣传;
3.负责展会、研讨会的方案制定与开展实施工作;
4.负责公司员工的社保及公积金管理;
5.负责员工绩效考核工作;
6.负责人事档案的管理、保管工作;
7.定期盘点公司的固定资产, 建立固定资产档案;
8.合同章的管理及盖章审核;
要求:
1、5年以上工作经验;
2、有社保公积金管理经验;
3、有行政工作管理经验;
4、执行力强,能够快速完成上级下达的任务;
5、会使用photoshop等制图软件的优先考虑,已婚已育的优先考虑;
试用期二到三个月;
公司试用期开始给上五险;
公司每年组织体检、旅游、聚餐等活动;
工作时间:周一—周五 8:30--17:30 中午休息一小时;法定节假日休息;
每年不定期举办品牌商的产品培训会;
薪资:7000-9000不等;
工作第二年开始享受带薪年假,首年是4天,逐年累计,最高到七天;
每年3月和9月有两次提薪的机会,3月为普调,9月是根据个人情况给予的调整;
每年根据个人表现给予升迁的机会;
联系电话:13810982621
QQ:2355545366
李女士