某ups电子公司招聘需求(电源行业)
国内营销部区域经理(华东区,工作地点在上海)
希望报道日期:2006.12.30
薪资:面议
应具备资格条件:
年龄:26~45岁
学历:本科
英语:四级
技能:熟悉互联网,熟练操作office办公软件
资历:五年以上相关工作经验,有2年以上电源行业工作经验
岗位职责描述:
1、 实施销售计划,完成分配的销售任务
2、 建立客户关系,维护客户关系
3、 获取、汇总、更新客户项目有关信息资料,保证第一时间掌握。
4、 定期拜访客户
5、 客户满意度调查
6、 获取有关竞争对手情况的信息,汇总有关资料
7、 签定销售合同及回执
国内营销部区域总监(华东区,工作地点在上海)
希望报道日期:2006.12.15
薪资:面议
应具备资格条件:
年龄:28~45岁
学历:本科
英语:四级
技能:熟悉互联网,熟练操作office办公软件
资历:七年以上那个工作经验,有两年以上电源行业工作背景
岗位职责描述:
1、 本区域内销售人员工作计划,业绩管理与督导
2、 组织和领导本区域销售人员根据下达的计划、任务进行业务工作,保证计划任务完成
3、 组织区域销售人员寻求并实施扩大业务量德途径
4、 识别、捕捉、把握商业机会
5、 独立或配合实施本区域的公关、推广、策划工作。
国内营销部产品经理
期望报道日期:2006.12.30 薪资:面议
应具备资格条件:
年龄:25-35岁
专业要求:理工科类
英语:四级
技能:熟悉操作计算机及各类办公软件,
资历:三年以上工作经验,两年以上电源行业工作背景
其他能力要求:
1、敏锐的洞察能力,极强德分析能力,有战略/策略眼光,有项目整体规划能力和主动执行能力
2、能承受工作压力,学习和创新能力强,有良好方案撰写能力,具有跨部门沟通德协调能力。
岗位职责描述:
1、 参与公司产品战略制定、对市场、用户和竞争品牌进行科学而深入的分析,定期提交竞争品牌监测报告。
2、 制定新产品开发及现有产品改进,协调研发、工程、销售等部门,确保产品功能的实现及产品计划德实施。
3、 根据产品计划,制定科学德销售目标,产品价格、渠道、市场推广策略建议,供上级及其他部门参考
4、 负责新产品上市的培训,组织编写产品手册等销售工具。
5、 负责与第三方检测机构联系,完成产品上市所需大的各类测试认证。
国内销售部 市场部活动策划主管
期望报道日期:2006.12.30 薪资:面议
应具备资格条件:
年龄:25-35岁 学历:大专、本科
英语:四级
技能:要求市场活动策划、执行等相关经验
资历:两年以上工作经验
其他要求:1、品行端正 2、职业责任心强 3、思维敏捷、理解力强
4、性格成熟稳重,形象端庄
岗位职责描述:
1、 负责公司各类展会活动(包括行业展会,巡展)计划制定,组织、现场执行及活动效果评估
2、 公司印刷品资料、会议类礼品及渠道支持物件的发放管理
3、 在非展期间、负责协助数据库的建立和更新
4、 完成部门内安排的其他工作